Agência de publicidade criativa é agora controlada pelos funcionários

AV Squad Se Torna Totalmente Propriedade dos Funcionários

A AV Squad, uma agência de publicidade criativa renomada em Hollywood, acaba de fazer história ao se tornar inteiramente controlada por seus funcionários. A decisão marca um passo significativo para a empresa, que é conhecida por suas campanhas memoráveis para filmes como “Everything Everywhere All at Once”, “Anora”, “Top Gun: Maverick” e “Super Mario Bros.”.

Arauto da Independência Criativa

Fundada por Seth Gaven e Chad Miller em uma piscina, a AV Squad destaca que essa mudança reforça seu “princípio de colocar os funcionários em primeiro lugar”. A iniciativa também visa garantir que a agência continue como uma força independente e voltada à criatividade no mercado.

Miller enfatizou a importância das pessoas por trás da agência: “Sempre acreditamos que o coração e a alma desta empresa não estão apenas em seu nome ou reputação, mas nas pessoas que a tornaram o que é. Essa decisão assegura que nossa agência permaneça independente, com liderança e valores intactos, dando a todos os funcionários uma participação direta em seu sucesso contínuo.”

Clientes de Peso

A AV Squad conta com um portfólio diversificado de clientes, que inclui nomes como A24 e Marvel. A agência tem sido fundamental na criação de campanhas icônicas para franquias famosas, como “The Fast and the Furious”, “Mission: Impossible”, “Creed”, “John Wick”, “House of the Dragon” e o recente sucesso de verão, “Sinners”.

Com a continuidade da liderança por Miller, Brent Buckman e Tommy Malatesta, a AV Squad tem se destacado na indústria, recebendo o prêmio Clio como Agência de Entretenimento do Ano por dois anos consecutivos.

Compromisso e Colaboração

Malatesta compartilhou sua entusiasmo em contribuir para o sucesso da equipe: “Muitos de nós dedicamos nossas carreiras a esta comunidade. Estamos juntos, nos desafiando diariamente, e cada pessoa com quem trabalhamos é mais talentosa, bem-intencionada e dedicada do que a anterior. Estou verdadeiramente empolgado por ter a oportunidade de contribuir para seu sucesso de forma mais profunda.”

Com essa mudança, a AV Squad se firma como um exemplo notável de como a cultura organizacional pode evoluir em favor de uma maior inclusão e dignidade para seus colaboradores.
 
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